这个问题没有准确的答案，因为这要从多方面来看，首先要知道所在的单位是否还有编制，或是看所在单位是不是已经由编制转为聘用制了。 聘用制能转为编制吗 这个问题没有准确的答案，因为这要从多方面来看，首先要知道所在的单位是否还有编制，或是看所在单位是不是已经由编制转为聘用制了。 改革开放以后，国家在企业推行劳动合同制度，对国家机关公务员的管理通过立法加以规范，事业单位的人事制度仍在原来制度的基础上运行...